虚拟团队的组织边界特征是-苏州自考网

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2018年4月行为组织学

卷面总分：100分试卷年份：2018年4月是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

11

虚拟团队的组织边界特征是

A、狭窄型
B、宽泛型
C、有限边界型
D、无边界型

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下列关系式中，正确的选项是

A、工作绩效可(能力#215;激励)
B、工作绩效=f(报酬#215;激励)
C、工作绩效=f(报酬#215;能力)
D、工作绩效=f(机遇#215;报酬)

霍夫斯坦德认为，文化的结构形式由四个层级构成，即:物质生活文化、制度管理文化、精神意识文化和

A、网络文化
B、技术水平文化
C、行为习俗文化
D、环境文化

每个团队的建立都要经历三个发展阶段，即:组建期、规范期和

A、激荡期
B、信任期
C、磨合期
D、衰亡期

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